Das Leben ist verrückt und bleibt immer spannend, auch wenn es sich nicht immer so anfühlt. Wir werden täglich vor neue Herausforderungen gestellt und daraus können innere oder äußere Konflikte entstehen.
Als Mediatorin schaue ich mir mit Ihnen diese Konflikte an und empowere Sie, diese Konflikte beizulegen.
Hierzu ist es hilfreich zu wissen, was Mediation beinhaltet.
Die Mediation ist ein Prozess zur Lösungsfindung bei Konflikten jeglicher Art.
Die Mediation ist nicht die Lösung an sich, sondern unterstützt die Konfliktparteien bei der Problemlösung.
In der Mediation bekommen Sie den Raum, die Struktur und den Rahmen, um Ihren Konflikt umfassend darstellen und bearbeiten zu können. Jedoch sind die beiden Konfliktpartner*innen selbstbestimmt dafür verantwortlich eine Lösung zu finden, mit der beide Parteien zufrieden sind.
Bei der Entwicklung dieser Lösung werde ich Ihnen zur Seite stehen.
Durch meine Allparteilichkeit können sie sich sicher sein, dass jede Partei gehört und wahrgenommen wird. Für ein Gelingen der Mediation ist es unbedingt notwendig, dass beide Parteien freiwillig an der Mediation teilnehmen – nur mit einer freiwilligen Teilnahme aller Parteien kann die Mediation konstruktiv sein.
In der Mediation geht es nicht darum, dass die Mediator*In Schiedsrichter*In ist und über Ethik, Moral und das richtige Handeln entscheidet. Als Mediatorin unterstütze ich alle Konfliktparteien gleichermaßen dabei, sich selber gut und angemessen vertreten zu können um eine Lösung finden, die alle Parteien für sich annehmen können. Eine Lösung ist nur dann eine Lösung, wenn beide Konfliktpartner*innen damit wirklich einverstanden sind und diese unterstützen wollen.
Nicht jeder Konflikt kann durch die Mediation umgehend eine Lösung finden, jedoch kann durch die Mediation der Anfang für eine spätere Konfliktlösung geschaffen werden.
Die Mediation bietet einen geschützten Rahmen um sich bei der anderen Partei Gehör zu schaffen und um den eigenen Standpunkt vertreten zu können. Schon durch den Entschluss an einer Mediation teilzunehmen ist der erste Schritt getan um eine Problemlösung zu finden. Die Problemlösung kann manchmal auch mehr Zeit in Anspruch nehmen als das Mediationsverfahren dauert. Aber nur wer die ersten Schritte wagt, kann in Bewegung kommen und seine Probleme in die Hand nehmen.
Alles was in den Sitzungen besprochen wird, bleibt in diesen Räumen, sodass die Mediation für Sie ein sicherer und gewaltfreier Raum ist, obwohl die andere Konfliktperson anwesend ist.
Die Mediation verlassen nur Informationen, die sie freigeben möchten (Welche Informationen an nicht anwesende Personen preisgegeben werden dürfen, legen beide Konfliktparteien in der Mediation gemeinsam fest.)
Keine Information verlässt ihren sicheren Raum, wenn sie das nicht möchten.
Jeder Person wird der Raum gegeben, Gefühle und Gedanken zu äußern und ihre Position zu vertreten. Alles darf und soll angesprochen werden, damit wir zusammen ihren Konflikt bearbeiten können und gemeinsam eine gute Lösung finden.
Für weitere Informationen melden sie sich gerne bei mir. Ein zeitnahes Infogespräch ist immer möglich.
Als Mediatorin schaue ich mir mit Ihnen diese Konflikte an und empowere Sie, diese Konflikte beizulegen.
Hierzu ist es hilfreich zu wissen, was Mediation beinhaltet.
Die Mediation ist ein Prozess zur Lösungsfindung bei Konflikten jeglicher Art.
Die Mediation ist nicht die Lösung an sich, sondern unterstützt die Konfliktparteien bei der Problemlösung.
In der Mediation bekommen Sie den Raum, die Struktur und den Rahmen, um Ihren Konflikt umfassend darstellen und bearbeiten zu können. Jedoch sind die beiden Konfliktpartner*innen selbstbestimmt dafür verantwortlich eine Lösung zu finden, mit der beide Parteien zufrieden sind.
Bei der Entwicklung dieser Lösung werde ich Ihnen zur Seite stehen.
Durch meine Allparteilichkeit können sie sich sicher sein, dass jede Partei gehört und wahrgenommen wird. Für ein Gelingen der Mediation ist es unbedingt notwendig, dass beide Parteien freiwillig an der Mediation teilnehmen – nur mit einer freiwilligen Teilnahme aller Parteien kann die Mediation konstruktiv sein.
In der Mediation geht es nicht darum, dass die Mediator*In Schiedsrichter*In ist und über Ethik, Moral und das richtige Handeln entscheidet. Als Mediatorin unterstütze ich alle Konfliktparteien gleichermaßen dabei, sich selber gut und angemessen vertreten zu können um eine Lösung finden, die alle Parteien für sich annehmen können. Eine Lösung ist nur dann eine Lösung, wenn beide Konfliktpartner*innen damit wirklich einverstanden sind und diese unterstützen wollen.
Nicht jeder Konflikt kann durch die Mediation umgehend eine Lösung finden, jedoch kann durch die Mediation der Anfang für eine spätere Konfliktlösung geschaffen werden.
Die Mediation bietet einen geschützten Rahmen um sich bei der anderen Partei Gehör zu schaffen und um den eigenen Standpunkt vertreten zu können. Schon durch den Entschluss an einer Mediation teilzunehmen ist der erste Schritt getan um eine Problemlösung zu finden. Die Problemlösung kann manchmal auch mehr Zeit in Anspruch nehmen als das Mediationsverfahren dauert. Aber nur wer die ersten Schritte wagt, kann in Bewegung kommen und seine Probleme in die Hand nehmen.
Alles was in den Sitzungen besprochen wird, bleibt in diesen Räumen, sodass die Mediation für Sie ein sicherer und gewaltfreier Raum ist, obwohl die andere Konfliktperson anwesend ist.
Die Mediation verlassen nur Informationen, die sie freigeben möchten (Welche Informationen an nicht anwesende Personen preisgegeben werden dürfen, legen beide Konfliktparteien in der Mediation gemeinsam fest.)
Keine Information verlässt ihren sicheren Raum, wenn sie das nicht möchten.
Jeder Person wird der Raum gegeben, Gefühle und Gedanken zu äußern und ihre Position zu vertreten. Alles darf und soll angesprochen werden, damit wir zusammen ihren Konflikt bearbeiten können und gemeinsam eine gute Lösung finden.
Für weitere Informationen melden sie sich gerne bei mir. Ein zeitnahes Infogespräch ist immer möglich.